(2021~25년) 중장기발전 5개년 계획(변경 안)

년도 전략목표	2021년	2022년	2023년	2024년	2025년
	전략과제	전략과제	전략과제	전략과제	전략과제
이용자중심경영	최저임금 70%유지 이용자중심프로그램개발 1건 이용자만족도 90%유지 장애친화적환경조성 (현관바닥보수,유도블럭) 이용자 욕구 중심 직업재활서비스강화 상위기관 전이	최저임금 70%유지 이용자중심프로그램개발 1건 이용자만족도 90%유지 장애친화적환경조성 (작업용의자) 이용자 욕구 중심 직업재활서비스강화 상위기관 전이	최저임금 72%유지 이용자중심프로그램개발 1건 이용자만족도 90%유지 장애친화적환경조성 (화장실보수) 이용자 욕구 중심 직업재활서비스강화 상위기관 전이	최저임금 72%유지 이용자중심프로그램개발 1건 이용자만족도 90%유지 장애친화적환경조성 (경사로) 이용자 욕구 중심 직업재활서비스강화 상위기관 전이	최저임금 73%유지 이용자중심프로그램개발 1건 이용자만족도 90%유지 장애친화적환경조성 (주차장) 이용자 욕구 중심 직업재활서비스강화 상위기관 전이
원가절감 소득창출 (매출)	매출 28억 달성 노후장비교체(직조기) 불량률감소 임가공업체개발	매출 28.5억 달성 노후장비교체 (화장지삽입기/3.5톤) 신상품 출시(장갑류) 불량률감소 임가공업체개발	매출 29억 달성 포장디자인변경1 불량률감소 임가공업체개발	매출 29.5억 달성 노후장비교체(1.2톤) 신상품출시(화장지류) 불량률감소 임가공업체개발	매출 30억 달성 포장디자인변경2 불량률감소 임가공업체개발
선도적사회적경제	소규모시설지원-1회 평가우수기관유지 고용율 90% (직원)청렴거래준수	소규모시설지원-1회 평가우수기관유지 고용율 93% (직원)청렴거래준수	소규모시설지원-2회 평가우수기관유지 고용율 93% (직원)청렴거래준수	소규모시설지원-2회 평가우수기관유지 고용율 95% (직원)청렴거래준수	소규모시설지원-2회 평가우수기관유지 고용율 95% (직원)청렴거래준수
조직역량강화	직원전문교육 직업재활/마케팅연수교육 직원문화의날 팀역량강화 1자격증취득	직원전문교육직업재활/마케팅연수교육 직원문화의날 팀역량강화 1자격증취득	직원전문교육직업평가/홍보연수교육 직원문화의날 팀역량강화 1자격증취득	직원전문교육직업평가/홍보연수교육 직원문화의날 팀역량강화 1자격증취득	직원전문교육 중장기계획수립 직원문화의날 팀역량강화 1자격증취득
브랜드 강화	홍보(메스컴,sns,대중교통) 홈페이지활성화(주요행사) 장애인생산품(전시/판매) 사회적기업홍보	홍보(메스컴,sns,대중교통) 홈페이지활성화(주요행사) 장애인생산품(전시/판매) 사회적기업홍보	홍보(메스컴,sns,대중교통) 쇼핑몰리뉴얼 장애인생산품(전시/판매) 사회적기업홍보	홍보(메스컴,sns,대중교통) 홈페이지활성화(주요행사) 장애인생산품(전시/판매) 사회적기업홍보	홍보(메스컴,sns,대중교통) 홈페이지활성화(주요행사) 장애인생산품(전시/판매) 사회적기업홍보